丁小伟:踏石重在有印  抓铁贵在留痕

作者： 来源： 发表于：2011年05月12日 文章点击数：11382

踏石重在有印  抓铁贵在留痕

——关于“提升五大能力、弘扬五种作风”的学习体会

市政协办公室行管科长  丁小伟

在全市上下为奋力实现两个良好开局的重要时刻，市委鲜明提出“提升五大能力、弘扬五种作风”的要求，既是市委加强全市党员干部队伍建设的创新举措，又是深化党的执政能力建设的有力抓手。在对“提升执行落实能力”、“弘扬真抓实干之风”的论述中，市委响亮提出一定要树立“踏石有印、抓铁留痕”的精神，狠抓各项工作落实。作为一名党员干部，我对此颇有感悟。

“踏石留印，抓铁有痕”8个字，虎虎有生气，不失为抓落实的金玉良言。它既是韧性意志，更是务实作风。古人说，“道虽迩，不行不至；事无小，不为不成。”我们要“弘扬五大能力、提升五种作风”，摒除“空、虚、假”，就要树立“踏石留印，抓铁有痕”的精神。如果我们只做决策不抓落实，就如同胸有成竹不下笔、纸上谈兵不用兵，再好的决策都会落空；就如同手里握着一把好箭，不射出去击中靶子，再好的箭也毫无意义。俗话说得好，“千忙万忙，不抓落实就是瞎忙；千招万招，不能落实就是虚招；千条万条，不去落实就是白条。”因此，我们要防止“空、虚、假”之风，防止我们的工作在一片“落实”声中落空。

抓落实，是一个基本的要求。为政之要，贵在力行，重在履事。如果说做决策是领导职责的一半，抓落实就是另外一半，而且是更重要的一半。落实就意味着责任。行“踏石”之举，务“抓铁”之实，背后渗透的全部是责任。责任大于天，责任是动力之源。有没有责任心，是能不能抓好落实的前提。在实际工作中，我们要心无旁骛，工作步步扎实，措施招招见效，切忌主观主义、官僚主义和形式主义，更不能泡在会议里，浮在文件上，停在嘴皮上。要潜下心来，多学习、多思考，把心思和精力用在琢磨工作和抓落实上，用在打基础、想长远上，用在埋头苦干、甘当无名英雄上。凡是领导作出的重大决策部署，凡是必须直面的突出矛盾问题，我们都要挂在心头、扛在肩头，都要在“终端”上见到实效。只要有强烈的事业心和责任感，只要我们广大党员干部敢于担责、履职尽责，就没有落实不了的事。

抓落实是一个艰难的过程。无论“踏石”还是“抓铁”，实质上都是“碰硬”。“碰硬”，就要有那么一股冲劲，不为困难吓倒，不为挫折屈服，克难攻坚，勇往直前；要有那么一股狠劲，干就干成，干就干好，不达目的不罢休；要有那么一股韧劲，凡认准了的事，坚韧不拔、锲而不舍地抓到底。“踏石有印，抓铁留痕”，要求我们牢固树立抓工作不抓则已，一抓到底，干一件，成一件；要求我们始终坚持求真务实的工作作风，一步一个脚印，落地有声，踏石有印，减少工作中的盲从和失误。这样，才能真正干好大事、抓好实事，最终得到群众的拥护和支持。总之，“只要精神不滑坡，办法总比困难多”。有了这些“精、气、神”，就没有过不去的坎、成不了的事。在抓落实的问题上，上级机关和领导干部带头示范很重要。“喊破嗓子，不如干出样子。”我们不能一级说给一级听，而是要一级带着一级干、一级干给一级看、一级盯着一级办，形成一级带一级、一级促一级、级级抓落实的局面。

抓落实是一个永恒的课题。“雁过无声、水过无痕”，许多工作落不到实处，总有这样那样的借口、托词。因此，要推动工作，促进发展，必须撕掉“借口、托词”的包装，鼓励大家“真踏石”，“狠抓铁”，积极主动地思考并解决工作和发展遇到的各类问题。社会在变化和进步，矛盾也在变化和发展，一些过去不是问题的问题，现在也成了问题，这类现象随处可见，我们不能用老眼光看待新问题，或者用老办法解决新问题，否则，如果因循守旧，不把规律政策与实际问题结合起来，不把矛盾纠纷与产生这些矛盾纠纷的环境联系起来，生搬硬套，工作局面肯定打不开。“五大能力”、“五种作风”，体现在工作中，就是要增强“敢抓”的意识，提高“会抓”的本领，锤炼“真抓”的作风，一步一个脚印地推进工作。抓落实不能一劳永逸，要审时度势，不断创新。要走出等待、观望、推托的低谷，走进群众、走进书本，多开展调查研究，并及时总结，要突破问题，首先要突破自己的思想，用新的理论、新的思路、新的方法，去促进各项工作的落实，在各自的工作舞台上踏出坚实的足迹。